10 habilidades essenciais do profissional do futuro

O cenário mercadológico tem se transformado de forma catastroficamente rápida nos últimos anos. Em pouco tempo, todas as pessoas terão que aprender a vender seus próprios produtos ou serviços para manterem-se ativas no universo econômico.

Ser autodidata nunca foi tão importante para qualquer pessoa como nos dias de hoje, pois o mercado exige que seus integrantes sejam profissionais extremamente desenvolvidos e polivalentes para que possam corresponder de forma eficiente e eficaz as múltiplas exigências do globo.

Com toda certeza, se aventurar de forma independente ao universo capitalista não é uma tarefa fácil, porquanto o sucesso é um processo que exige muita dedicação, conhecimento, inteligência e estratégia. Assim, os profissionais terão que voltar todas as suas forças na construção desses importantes fenômenos.

Peter Drucker disse: “Os elefantes demoram a se adaptar, já as baratas sobrevivem em qualquer ambiente.” Como bem externado pelo “Papa da Administração” o momento é de se adaptável, de se antecipar, de criar planos mirabolantes e versáteis para que possamos estar preparados para qualquer mudança gerada.

Com o desejo de disseminar informações interessantes a respeito do preparo que os integrantes mercadológicos deverão ter daqui a alguns anos formulei alguns atributos essenciais aos profissionais do futuro, veja:

1 – Polivalência: dominar uma área é extremamente importante e significativo, porém é fundamental ampliar a gama de conhecimentos para multiplicar o leque de saberes e torna-lo mais sólido e culto. Em outras palavras, a ascensão intelectual deve ser trabalhada de forma a absorver várias disciplinas para transformar o profissional em uma máquina multifuncional com foco na criatividade e na inovação.

À vista disso, fique perto de profissionais com formações diferentes das suas, se especialize por intermédio de cursos e palestras, seja um pesquisador constante e focado, não tenha medo de aprender novas funções (fazendo uma segunda graduação, por exemplo) e esteja aberto a conhecer novas matérias para que sua mente seja uma célula de profunda e rica sabedoria.

2 - Resiliência: a capacidade de equilibrar as emoções de forma sensata e assertiva, buscando reduzir os impactos negativos do cotidiano é uma qualidade maravilhosamente poderosa. Em outros termos, todo profissional deve conhecer as próprias fraquezas e forças para moldar seus sentimentos e torna-los imunes as inúmeras ameaças do ambiente externo.

Portanto, trabalhe sua consciência para que seus impulsos sejam gerenciados de forma prudente e eficaz, otimize sua capacidade de administrar esferas negativas, tenha um temperamento firme e moderado e sempre preserve pensamentos harmoniosos e positivos para que sua personalidade seja sua doce aliada (e não sua amarga inimiga).

3 – Networking: os relacionamentos nunca estiveram em tamanha evidência. Hoje, em qualquer negócio é imprescindível que haja essa interação inteligente entre as pessoas para que sejam criadas intimidades corporativas e consequentes desfechos positivos para ambas as partes. Decerto, fomentar uma teia social poderosa é um oficio que exige algumas habilidades específicas como a comunicação, o conteúdo e o carisma, mas mais importantes que todas essas vertentes elencadas é a milenar e tradicionalíssima honestidade, porque de nada adianta gerar laços corporativos de valor se os tais não forem acompanhados de uma personalidade verdadeira e confiável.

Deste modo, se aproxime das pessoas: gere afinidades, troque ideias organizacionais, faça parcerias inteligentes, seja generoso e abnegado regularmente e lembre-se: sempre com imensa sinceridade (jamais por interesses vãos) no coração e na alma para que seus relacionamentos sejam motivos de orgulho, satisfação e honra.

4 – Habilidades Tecnológicas: com o crescimento da TI e do universo conectado é extremamente relevante manusear algumas ferramentas cibernéticas para gerenciar as informações de maneira apropriada e organizada. Sem dúvidas, compreender e domar essas engenhosas armas será um diferencial fantástico para qualquer profissional do futuro.

Desta forma, se interesse por esse tema: estude, pratique e enriqueça seu portfólio de conhecimentos para que o mercado trabalhe na direção de suas ideias virtuais e não virtuais.

5 – Capacidade de lidar com as incertezas: o mercado atual é de total volatilidade e a tendência é que essas inconstâncias aumentem significativamente no porvir. As mudanças são um fator chave do ambiente globalizado e os gestores nada podem fazer contra essas enfadonhas e rixosas variáveis. Destarte, é fundamental aprender a lidar com o caos, transformando os desafios do dia a dia em excêntricas oportunidades de ascensão e desenvolvimento.

Sendo assim, tenha uma mente flexível e ágil para vencer esses obstáculos por meio de atitudes criativas e inovadoras, realizando obras antecipatórias e tipicamente empreendedoras na perpétua busca pela excelência e pela egrégia qualidade total.

6 – Iniciativa: um profissional competente não espera as coisas acontecerem, ele faz as coisas acontecerem. Seguramente, muitos indivíduos sofrem desnecessariamente por serem apáticos, omissos e negligentes em suas funções, porém o mercado do futuro não tolerará esse tipo de erro e avaria.

Dessarte, seja proativo e busque criar soluções regularmente, destronando os problemas antes que eles se desenvolvam e se tornem monstros colossais e invencíveis.

7 – Estudos Estratégicos e Perspicazes: o ser humano já consegue usufruir de inúmeras vantagens e privilégios oriundos da tecnologia contemporânea. Por exemplo, em aplicativos que auxiliam na geração de ideias e inovações, em ferramentas que permitem a realização de cursos e seminários sem sair de casa (ou em qualquer outro lugar), em ambientes sociais digitais que facilitam a troca de informações e questionamentos, em escolas com plataformas, métodos e didáticas modernas que fazem com que seus alunos possam customizar suas variadas disciplinas de acordo com suas preferências e predisposições, enfim muitas são as formas de aproveitar os benefícios do extraordinário mundo hodierno.

Assim, procure aprender a usar esses instrumentos de maneira arguciosa e clara, fazendo com que eles enriqueçam sua bagagem de entendimentos para que sua consciência seja aprimorada continuamente por intermédio da absorção constante de novas ciências e noções.

8 – Grande Capacidade de Lidar com Pessoas: o trabalho em equipe é um dos segredos do sucesso de qualquer empresa bem sucedida, pois um grupo unido, competente e entrosado eleva o patamar corporativo e faz os processos se tornarem mais ágeis e eficientes. Logo, um profissional moderno deve entender muito de gente para que seu material humano seja um reluzente diferencial a frente de suas decisões, planejamentos e controles.

Nós não podemos nos esquecer que as pessoas são importantes porque é exclusivamente delas que se originam as ideias assertivas e arrojadas das empresas. Lamentavelmente, ainda nos dias de hoje, alguns chefes ainda enxergam as pessoas como meras peças de reposição, todavia com o avanço dos empreendimentos em volta do globo essa apequenada decisão tende a desintegrar-se juntamente com a ignorância e limitação desses aloprados profissionais.

Por isso, seja leal as pessoas: busque respeitá-las, admirá-las e sempre procure lapidá-las, tendo em vista que um bom líder é aquele que fortalece moralmente e intelectualmente sua trupe.

9 – Coragem: as decisões são uma parte crucial na vida de um exímio profissional, mas não é fácil fazer escolhas e tomar medidas ousadas em momentos turbulentos. No futuro, onde as variações tendem a ficar mais complexas e inexatas, será demasiadamente impreterível que os profissionais tenham um espirito intrépido e aguerrido para que possam ser firmes em suas apostas a curto, médio e longo prazo.

Isto posto, tenha uma alma determinada e não tenha medo de ser valente em suas escolhas e inclinações, visto que a coragem é a cintilante estrela que guia os empreendedores para a glória.

10 – Liderança: uma das missões mais difíceis do mercado é motivar pessoas. Não se engane: influenciar positivamente os outros é um desafio que faz muitos líderes caírem. Em outras palavras, muitos indivíduos conceituados acabam se perdendo por não compreenderem a alma alheia (empatia), destruindo suas carreiras por pensarem (erroneamente) que podem pensar e agir solitariamente.

Deste jeito, saiba ser sensível e transparente para entender as necessidades e os desejos das pessoas, gerando ações táticas para que todos estejam engajados, entusiasmados e realizados em suas múltiplas ocupações.

O presente é a oportunidade que temos para construirmos nosso castelo no porvir. Aqueles que souberem reconhecer os valores e significados que nele estão levarão vantagens sobre os demais e rumarão para as sublimes linhas da vitória. Pense nisto e seja um excelso visionário do hoje com foco no eminente amanhã.